Werkstudent Recruiting & Talent Acquisition Management (m/w/d)

Du interessierst dich für Recruiting, Talent Acquisition und moderne HR-Prozesse?
Du bist kreativ, kommunikativ und zuverlässig und hast Lust, gemeinsam mit uns passende Talente und Professionals für unsere Kunden zu begeistern? Dann bist du bei uns genau richtig.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir derzeit einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Recruiting und Talent Acquisition Management, der uns sowohl im Recruiting als auch im operativen Tagesgeschäft unterstützt.

Wir sind Alpha Experts, Spezialisten für die Vermittlung und Arbeitnehmerüberlassung von Fach- und Führungskräften in kaufmännischen Bereichen wie Finanz- und Rechnungswesen, Office Management, Sales und HR.

Bei uns erwartet dich eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Raum für Ideen und echten Entwicklungsmöglichkeiten.

Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir ab sofort eine:n Werkstudent:in im Bereich Recruiting und Talent Acquisition Management (m/w/d).

Darauf kannst du dich freuen:

• Einblicke in moderne Recruiting- und Vertriebsprozesse

• Flexible Arbeitszeiten 

• Ein motiviertes Team, das dich fördert und begleitet

• Eigenverantwortung ab dem ersten Tag

• Wertvolle Praxiserfahrung für deinen Berufseinstieg

Das erwartet dich bei uns:

• Active Sourcing: Du identifizierst passende Kandidat:innen über Plattformen wie LinkedIn, XING und interne Talentpools

• Networking: Du nimmst proaktiv Kontakt zu potenziellen Talenten auf und begeisterst sie für unsere Vakanzen

• Bewerbermanagement: Du unterstützt bei der Sichtung von Bewerbungen und hilfst bei der ersten Vorauswahl

• Teamwork: Du arbeitest eng mit unserem Recruiting und Sales-Team zusammen und unterstützt im Tagesgeschäft

• Datenpflege: Du aktualisierst und pflegst Bewerberdaten in unserem System

• HR & Betreuung: Du unterstützt bei der Mitarbeiterbetreuung und lernst weitere HR-Prozesse kennen

Das bringst du mit:

• Du bist immatrikuliert und suchst eine spannende Werkstudentenstelle im HR-Bereich.

• Du hast Freude daran, Menschen zu vernetzen und aktiv zum gemeinsamen Erfolg beizutragen.

• Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise.

• Du gehst sicher mit MS Office um und hast idealerweise erste Erfahrungen mit LinkedIn oder XING.

• Du arbeitest gerne mit Menschen und findest Motivation darin, gemeinsam Ziele zu erreichen.