Einleitung

Wir suchen ab sofort in der nördlichen Städteregion einen Recruiter / Mitarbeiter im Recruiting.

Was wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten im Sinne einer ausgewogenen Work-Life-Balance
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Mobilarbeit möglich
• Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten
• Welcome Days für neue Mitarbeiter

Aufgaben

• Du übernimmst das End-to-End-Recruiting: Von der Stellenausschreibung über die Bewerberauswahl bis hin zur Einstellung – du bist überall dabei!
• Du entwickelst innovative Recruiting-Strategien und setzt sie um, um die besten Talente zu gewinnen.
• Du arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen, um ihre Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Recruiting-Lösungen zu bieten.
• Du sorgst für eine positive Candidate Experience, vom ersten Kontakt bis zum Onboarding.
• Du baust unser Talentnetzwerk aus und betreibst Active Sourcing auf verschiedenen Kanälen.

Profil

• Abgeschlossenes Studium in HR, Wirtschaft, Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Erste Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition – du weißt, wie man die richtigen Talente anspricht.
• Du kennst dich mit den neuesten Trends und Tools im Recruiting aus und bist immer offen für innovative Ansätze.
• Kommunikationsstärke, Empathie und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern.
• Strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent – du behältst den Überblick, auch wenn es mal hektisch wird.